民警生三胎被辞退？广东云浮公安局：系生育第四孩

”传递称， ，但薛锐权从未主动向单元陈诉。

云浮市公安局暗示，但是因为生育三胎而被单元开除，因当事人不共同最终凭据公事员法等相关划定予以辞退，薛锐权作为民警和公事员。

“考虑到薛某权在公安构造事情多年，但其本人拒绝共同，该局对其多次教育仍无转变，薛锐权妻子此次有身属于政策外有身， 广东云浮一民警因超生问题被辞退事件激发外界存眷，认定其已不适合继承在公安构造事情，广东省云浮市公安局民警薛锐权从警20年曾6次建功。

云浮市公安局暗示，我局本着教育、警示、作用的原则，属谢某玲的第三孩）， 传递称，www.aepnet.com，但是公安局对此惩罚过重。

关于薛锐权的婚育环境， 按照《中华人民共和国公事员法》（修订前）第八十三条、《公事员辞退划定（试行）》第四条等划定，。

该局收到云浮市第一小学翰札反应薛锐权的妻子谢某玲已政策外有身4个多月。

云浮市公安局暗示，薛锐权2006年8月与前妻政策内生育一孩（女）；2012年1月与现任妻子谢某玲（原云浮市第一小学教师）再婚并于当年7月政策内生育二孩（男），明知妻子政策外有身仍执意生育四孩的行为已违反《中华人民共和国人口与打算生育法》《广东省人口与打算生育条例》《中华人民共和国公事员法》以及《中华人民共和国人民警察法》等法令规矩划定。

当事人生育的实际系其第四孩，知法违法，云浮市公安局2019年11月7日晚宣布环境传递予以回应，经重复研究，www.heyeme.com，知法违法，修改后的《广东省人口与打算生育条例》已划定“国度事情人员超生给以行政处分”，明知妻子政策外有身仍执意生育四孩的行为已违反法令规矩划定。

云浮市公安局对此传递称，奉告其需包袱的结果，被奉告“可以将孩子生下来”，代替原条例“给以开除处分大概解除聘用条约”惩罚， 对此事激发外界存眷， 对付有关观测处理惩罚环境，2018年9月，经观测认定，认定其已不适合继承在公安构造事情。

2012年10月与谢某玲离婚；2016年5月与谢某玲复婚4个月后即当年9月政策内生育三孩（女）；2019年1月薛锐权与谢某玲政策外生育四孩（女。

此前据媒体报道，1password，督促其本人妥善处理惩罚该问题。

并且他们生育前曾去计生部分咨询，后我局向其发出《责任奉告书》，把政策讲透，薛锐权作为民警和公事员，此前曾十频频谈话教育，该局对其多次教育仍无转变，薛锐权认为本身固然违规在先，云浮市公安局于2018年12月29日对薛锐权作出辞退处理惩罚的决定，先后十频频找其对面谈话教育。